[摘要] 23日，在由李稻葵主持的清华经济管理学院举办的EMBA校友返校日高端论坛上，嘉宾“任大炮”也是毫不含糊，该放炮的，不该放炮的，“放”之依然。
23日，在由李稻葵主持的清华经济管理学院举办的EMBA校友返校日高端论坛上，嘉宾“任大炮”也是毫不含糊，该放炮的，不该放炮的，“放”之依然。
第1炮
不要清华毕业生 曾要来的5个一个都没留下
任志强开门见山，“在清华百年校庆时请我来，我这人不太说假话，这是很危险的。”在开门见山之后，任志强炮就对准了清华。“我是个企业管理者，清华大学的教师们问没问过企业的管理者喜不喜欢要清华大学毕业的学生。如果你问我，我一定不要。1992年，我以每人五万块钱的代价买了清华大学五名大学生，我一个月内开除了一个，其他几个剩下的大学生也没有一个留在我们这里,不是出国就是走了。”因为当时来说毕业生起码应该给公司服务五年，这是个基本规定，结果一个都没有，以后看着清华大学的毕业生就坚决不要。
任志强“炮声”当场遭遇李稻葵教授的坚定“阻击”。李稻葵说：“清华的毕业生在企业界，根据我们了解是非常受欢迎，如果你需要数据的话，我私下给你找很多数据。事实证明企业的清华毕业生备受欢迎，清华出国的学生大部分都回国了。”针对任志强不招清华毕业生，李稻葵回击说：“也许你那个企业管理方式让很多人受不了”。
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